Оператор почты занимается оказанием услуг, связанных с почтой:
- денежные переводы, коммунальные платежи;
- прием и передача бандеролей, писем, посылок, корреспонденции;
- другие внутренние поручения.
Рассмотрим, сколько получают операторы за свою ответственную работу.
Прибыль по профессии
Исходя из статистики с портала indeed.com средняя зарплата оператора почты в России на 2019-2020 год равна 12 900 рублей.
Минимальные оклады сотрудников в отдаленных пунктах с малым населением составляют 8 500 руб. Работают они по несколько дней в неделю по 2-3 часа. Максимальные доходы достигают 30 000 руб. Такие специалисты работают в крупных городах России.
Статистика заработных плат в разных регионах страны страны:
- Москва — 26 000,
- Санкт-Петербург — 16 000,
- Камчатский край — 15 800,
- Республика Саха — 15 500,
- Ненецкая АО — 15 100,
- Мурманская обл. — 13 200.
Оклады в разных компаниях (руб.):
- Билайн — 20 400,
- ООО “Единый контактный центр” — 15 000,
- Почта России — 13 000,
- ГУ ЦЗН — 8 300.
Очень много запросов в поисковые системы, какая зарплата у работников широко известной компании: у оператора Почты России.
Открытые вакансии и предлагаемое жалованье ( руб./мес.):
- г. Ноябрьск, ФГУП Почта России, зарплата оператора 1 класса — 18-23 тыс. От соискателя требуется среднее профессиональное образование. Опыт работы не обязателен.
- г. Подольск, оператор 2 класса, Почта России, зарплата — 26 тыс. Опыт работы не требуется. Официальное трудоустройство, соц. пакет, график 5/2 или 2/2. Работодатель указывает, что голый оклад будет равен 14 000 + премии 20 %. После нескольких месяцев работы возможен перевод на операторов 1 или 2 класса с ростом з/п до 22 или 26 тыс. соответственно.
- г. Москва, оператор связи, зарплата от 24 500. Требования, предъявляемые будущему сотруднику: знание ПК, коммуникабельность, среднее спец. образование.
- г. Санкт-Петербург, з/п от 19 000. Условия стандартные.
Как рассчитывается жалованье
Следует понимать, что у оператора связи Почты России зарплата состоит из:
- оклада,
- премии,
- бонусов.
Оклад начисляется в зависимости от занятости сотрудника и количества отработанных часов.
Бонусы начисляют за страхование, продажу лотерейных билетов и др. услуги.
Расчет з/п происходит с учетом регионального коэффициента. Данный показатель наименьший в г. Волгоград и составляет 1.15.
Коэффициент начисляется к сумме заработной платы, в которую учитываются премии и надбавки.
Будущие перспективы доходов
Как видно, доходы по данной специальности значительно меньше средних по стране. Поэтому многих действующих работников интересует вопрос: ожидается ли на Почте России повышение зарплаты оператором.
Руководство компании Почта России уверенно, что зарплаты их подопечных не на низком уровне, они каждый год пересматривают и повышают заработные платы сотрудникам.
Прогнозы:
- Ожидается, что зарплата оператора Почты России будет расти с учетом индексации в 2019-2020 годах.
- Система “эффективных контрактов” позволит увеличить прибыль сотрудников компании, но этот доход будет нестабильным и изменяться в зависимости от успехов за месяц. Стоит отметить, что нет четких определений, что такое “эффективная работа”, то есть пока неизвестно, за что будут платить в рамках подобных контрактов.
- Штат будет сокращен и омоложен. У операторов будет больше мотивации, а соответственно выше качество услуг.
Интересная статистика:
- За последние 4-е года на зарплату сотрудникам “Почты России” было выделено больше 30 миллиардов рублей.
- В компании работает около 350 тыс. человек
Как устроиться на работу
На работу оператора почты 1 или 2 класса принимают в основном без опыта работы.
Соискатель проходит письменное тестирование, в котором проверяется память, логика и внимание. После проходит 3-х месячное обучение, которое может быть заменено на недельные экспресс-курсы с последующим обучением на рабочем месте. За успешные тесты платят около 5000 рублей, а за один день учебы 500.
Выводы
У населения страны почтовые услуги стали менее популярны в связи с:
- распространением интернета, телевидения,
- отсутствия должной квалификации у сотрудников.
Поэтому доходы операторов почты в стране на очень низком уровне, особенно в отдаленных регионах страны.
А это, в свою очередь, приводит к тому, что на работу операторами на почту устраиваются преимущественно люди, которые не могут найти работу в других местах, что ухудшает качество услуг.